Lean-canvas
Le Lean Canvas est un modèle de planification stratégique destiné aux startups. Il permet de visualiser rapidement les éléments clés d'un projet ou d'une entreprise.
De quoi parle-t-on ?
Qu'est-ce que le Lean Canvas ?
Le Lean Canvas est un outil de planification stratégique qui a été adapté par Ash Maurya à partir du Business Model Canvas d'Alexander Osterwalder. Conçu spécifiquement pour les startups, le Lean Canvas est un moyen simplifié et rapide de structurer une idée de projet ou d'entreprise. Il est composé de neuf blocs qui couvrent les aspects essentiels d'un modèle d'affaires : problème, solution, indicateurs clés, proposition de valeur unique, avantage concurrentiel, segments de clientèle, canaux, structure de coûts et sources de revenus.
Ce qui distingue le Lean Canvas, c'est son orientation vers l'action rapide et l'itération. À l'origine, le Business Model Canvas a été créé pour aider les entreprises établies à réfléchir à leurs modèles d'affaires. Cependant, le Lean Canvas est plus adapté aux entrepreneurs qui cherchent à découvrir rapidement si leur idée d'entreprise est viable, en minimisant le risque et les coûts. Le Lean Canvas met l'accent sur la compréhension des problèmes des clients et la recherche de solutions innovantes pour y répondre.
Pourquoi les recruteurs posent cette question ?
Pourquoi le Lean Canvas est-il important en entretien ?
Lors d'un entretien, être capable de parler du Lean Canvas peut être un atout considérable. Cela démontre non seulement une compréhension des outils modernes de gestion et de stratégie, mais aussi une connaissance de l'importance de l'agilité dans le développement de projets. Les recruteurs sont souvent à la recherche de candidats qui comprennent les dynamiques entrepreneuriales et qui peuvent penser de manière critique aux structures d'affaires.
En outre, le Lean Canvas est un outil qui favorise la communication claire et concise des idées. Savoir l'utiliser signifie que vous pouvez rapidement articuler la valeur d'une idée ou d'un projet, un trait très recherché dans des environnements de travail dynamiques et tournés vers l'innovation. Sa capacité à simplifier la complexité en un format visuel et facilement compréhensible est particulièrement précieuse dans des contextes où les décisions doivent être prises rapidement.